Софья Наумова
Второй год волжские трубники оценивают эффективность работы мастеров на участках производственных подразделений с помощью нового корпоративного инструмента. Это проект «День с мастером» — фактически выход руководителей предприятия в цех на полную смену. Работа проходит бок о бок с мастером, фиксируются все проблемные моменты и пожелания. Итогом таких дней становится реализация предложений по улучшению работы в цехе.
В 2024 году смены в электросталеплавильном, трёх трубопрокатных цехах, энергетическом цехе №1 и в управлении складской логистики отработали 4 директора и 2 начальника служб ВТЗ.
Эффективность такого взаимодействия отметили обе стороны — и директора, и мастера. Так, в прошлом году по итогам «Дня с мастером» руководители рассмотрели 70 (!!!) предложений.
В 2025 году подобные дни планируют провести ещё дважды.
